掃除を通して、職場で働く人同士が心を通わせ、仕事のやり方や考え方に気づく習慣が身に付きます。
「環境」を「整」えて、「備」えるのが、環境整備の目的です。会社の綺麗さが、お客様へのサービスの価値に反映します。 チームごとに担当エリアと役割分担を決め、毎月1回、点検しています。
環境整備は、評価の対象とし、年間において貢献したチームには表彰するなど、モチベーション高く取り組める仕組みづくりも整えています。